BREAST CANCER. FOCUS SULLA MALATTIA HR+HER2- DAGLI STANDARD DI 1 LINEA ALLE SEQUENZE TERAPEUTICHE

• LUCA MOSCETTI· DIRIGENTE MEDICO DI ONCOLOGIA
• FEDERICO PIACENTINI· DIRIGENTE MEDICO DI ONCOLOGIA

• MASSIMO AMBROGGI· DOCENTE
• MONICA BARBOLINI· DOCENTE
• ENRICO CAMPADELLI· DOCENTE
• ELISA GASPARINI· DOCENTE
• ELISA GRASSI· DOCENTE
• ANNA MANDRIOLI· DOCENTE
• LUCA MOSCETTI· DOCENTE
• STEFANIA VITTORIA LUISA NICOLETTI· DOCENTE
• CLAUDIA OMARINI· DOCENTE
• MICHELA PALLESCHI· DOCENTE
• FEDERICO PIACENTINI· TUTOR
• ALESSIO SCHIRONE· DOCENTE
• CHIARA TOMMASI· DOCENTE

Ragione sociale

COLLAGE S.P.A.

Stato accreditamento

STANDARD - 1° rinnovo

Di processo

L’interazione di un gruppo di pari e la partecipazione a iniziative mirateal miglioramento di un singolo e ben definito processo prevede larealizzazione di gruppi di miglioramento. Questo insieme di figureprofessionali appartenenti ad una medesima organizzazione (es. Stessoospedaleedale/territorio) ma provenienti da diversi servizi e settori,tramite il confronto organizzato e coordinato, affrontano temitrasversali per trovare soluzioni di miglioramento dei servizi esnellimento delle procedure. I punti di forza sono: a) coinvolgimentodei partecipanti b) principio della fiducia diffusa i gruppi dimiglioramento nascono dall'idea di affidare il raggiungimento di unobiettivo direttamente alle persone che ogni giorno lavorano inprecisi contesti, con la partecipazione di altre competenze utili, tracui responsabile scientifico e coordinatore scientifico, tutor

#9Integrazione tra assistenza territoriale ed ospedaliera

Area: Obiettivi formativi di processo

Partecipanti max

15

Verifica presenza

Firma Di Presenza

Verifica apprendimento

Produzione/Elaborazione Di Un Documento