Sviluppare conoscenze approfondite in ambito gestionale e organizzativo per governare e valorizzare efficacemente il capitale umano del servizio sanitario nazionale.
Gli obiettivi specifici possono essere declinati in:
• acquisire maggiori conoscenze sulle strutture, ruoli e competenze degli infermieri rispetto al ruolo specifico da loro esercitato
• potenziare capacità di analisi e programmazione per affrontare le sfide del sistema salute