LA GESTIONE DEI CONFLITTI NEI GRUPPI DI LAVORO: IL RUOLO DEL COORDINATORE/LEADER E L'IMPORTANZA DELL'INTELLIGENZA EMOTIVA

• FRANCESCO TROMBETTI· INFERMIERE

• SARA QUARESIMA· DOCENTE
• FRANCESCO TROMBETTI· DOCENTE

Evento aperto a tutte le professioni sanitarie.

Ragione sociale

EFFEPIELLE LAB

Stato accreditamento

STANDARD - 1° rinnovo

Di processo

Il corso si propone di fornire nozioni utili a creare relazioni proficue e collaborative all’interno dei gruppi di lavoro, a prevenire e gestire le conflittualità interne e sviluppare la capacità di utilizzare l’intelligenza emotiva

Professionali

Il corso si propone come obiettivo quello di fornire una panoramica sulle dinamiche che si instaurano nei gruppi di lavoro ed illustrare le competenze tecnico/relazionali che un leader deve avere per coordinare il lavoro del gruppo e gestirne i conflitti interni attraverso lo strumento dell’intelligenza emotiva

Di sistema

Promuovere strategie di leadership utili alla gestione delle dinamiche di gruppo e favorire il miglioramento della qualità, efficacia ed efficienza del lavoro di gruppo

#35Argomenti di carattere generale: sanità digitale, informatica di livello avanzato e lingua inglese scientifica. Normativa in materia sanitaria: i principi etici e civili del S.S.N. e normativa su materie oggetto delle singole professioni sanitarie, con acquisizione di nozioni tecnico-professionali

Area: Obiettivi formativi tecnico-professionali

Partecipanti max

12000

Verifica presenza

-

Verifica apprendimento

Questionario A Risposta Multipla (Se Online: Con Doppia Randomizzazione)