FAD

LA SINDROME DEL BURN OUT: SE LA CONOSCI LA EVITI

HC TRAINING SRL

ID evento ECM: 469083

Responsabili scientifici

SILVIA MAGNONE· PSICOLOGA/PSICOTERAPEUTA

Docenti

SILVIA MAGNONE· DOCENTE

Accreditato per

Evento aperto a tutte le professioni sanitarie.

Provider

Ragione sociale: HC TRAINING SRL
Stato accreditamento: STANDARD - 1° rinnovo

Riferimenti bibliografici

1.Lazarus, R. S., & Folkman, S.. Stress, appraisal and coping. Springer. 1984
Stress, appraisal and coping
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2.Maslach C. e Leiter M. P. Il benessere sul lavoro. Come evitare il burnout e valorizzare le relazioni personali. giunti. 2023
Il benessere sul lavoro. Come evitare il burnout e valorizzare le relazioni personali
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3.Pellegrino F.. La sindrome del burn-out. centro scientifico editore. 2009
La sindrome del burn-out
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4.Selye, H.. The stress of life. McGraw-Hill, New York. 1956
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Competenze

Di processo: Il corso propone ai partecipanti lo sviluppo di conoscenze e competenze teorico-pratiche al fine di garantire a livello di performance professionale, più alti livelli di efficacia, efficienza sia dei singoli operatori che dell’intero sistema sanitario.
Professionali: Il corso fornisce ai partecipanti gli strumenti e le competenze necessarie per una pratica relativa alla gestione e al riconoscimento emotivo degli agenti stressogeni al fine di consentire la programmazione di attività ed eventi inerenti alla tematica in oggetto del corso di formazione.
Di sistema: Il corso propone ai partecipanti le dinamiche connesse allo stress da lavoro, ed offre gli strumenti e tecniche pratiche per riconoscere situazioni di stress lavoro correlato e a rischio di mobbing e burn out ed operare l’attuazione di eventi e azioni di prevenzione e informazione.