- Di processo
- - conoscere i riferimenti normativi, strategici e gestionali della green transition.
- stimolare la capacità di coinvolgimento e motivazione dei team al cambiamento.
- Professionali
- - rafforzare le competenze di leadership applicate al contesto della sostenibilità sanitaria.
- fornire strumenti per leggere, pianificare e guidare la transizione ecologica in sanità.
- promuovere una cultura organizzativa orientata alla responsabilità ambientale.
- Di sistema
- Crescita professionale degli operatori grazie alla creazione di una
ultura aziendale condivisa e costruita attorno a linee guida di rilievo nazionale e internazionale